2022BFFWZ01948-1

第一部分：投标人疑问答复内容

1. 招标文件第47页，商务评分标准中信用项：“2015 年 1 月 1 日以来（以颁发时间为准），投标人获得 AAA 及以上信用等级人力资源服务机构，每提供一个得 1.5 分，满分 3 分。建议修改为：“2015 年 1 月 1 日以来（以颁发时间为准），投标人获得 AAA 及以上信用等级人力资源服务机构或投标人具有在人民银行备案的信用评价机构颁发的AAA资信企业、信用企业等级证书，每提供一个得 1.5 分，满分 3 分。”

答：不予修改，按招标文件执行。

2. 招标文件第47页，商务评分标准中投标人荣誉项下：“1.投标人获得地市级及以上劳动保障诚信示范单位的，得 2 分；2.投标人获得区级及以上行政主管部门颁发的奖项或荣誉的，得 2 分。3.投标人获得税务部门颁发的纳税信用评价 A 级的，得 2 分，建议此项修改为：“投标人获得县区级及以上政府部门颁发的企业荣誉，每提供一个得3分，满分6分；”

答：不予修改，按招标文件执行。

3. 招标文件第47页，商务评分标准中类似项目业绩项下：“自 2018 年 1 月 1 日以来（以合同签订时间为准），投标人具有劳务派遣或外包服务业绩且单个合同总金额在 300 万元及以上的， 每个业绩得 3 分，最高得 12 分。建议修改为：“自 2018 年 1 月 1 日以来（以合同签订时间为准），投标人具有劳务派遣或外包服务业绩的，每个业绩得 3 分，最高得 12 分。”

答：不予修改，按招标文件执行。

4. 招标文件第48页，商务评分标准中项目负责人资历项下：“拟为本项目配备的项目负责人具有人社部门颁发的一级人力资源管理师证书的，得 2 分。注：1.投标文件中提供项目负责人资格证书扫描件和社保证明材料，社保证明材料要求如下：提供投标人所属社保机构出具的 拟委任的项目负责人自 2022 年 3 月 1 日以 来任意连续三个月的社保缴费证明材料， 项目负责人的社会保险的缴纳单位应当是 投标人或者投标人不具备独立法人资格的分支机构）。2.社保缴费证明指的是至少含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险中任意一项即可。建议修改为：“拟为本项目配备的项目负责人具有人社部门颁发的一级人力资源管理师证书的，得 2 分。注：1.投标文件中提供项目负责人资格证书扫描件和劳动合同证明扫描件；”

答：不予修改，按招标文件执行。

5. 招标文件第48页，商务评分标准中其他人员资历（除项目负责人外）项下：“拟配备人员中具有：二级人力资源管理师及以上资格的，每人得 2 分，本项满分 6 分。建议修改为：“拟配备人员中具有：二级人力资源管理师及以上资格的，每人得  6分，本项满分 6 分。”

答：不予修改，按招标文件执行。

6. 招标文件第48页，商务评分标准中经营能力项下：“投标人社保参保人数达120(含)以上得7分，120（不含)至 80（不含)人得 5 分，80（含) 至 60（含)人得 3 分，60（不含)人以下得 1 分。建议修删除。”

答：不予修改，按招标文件执行。

7. 招标文件第49页，商务评分标准中投标人实力项下：“投标人具有计算机软件著作权登记证书，每提供一个方面证书得 2 分，满分 6 分：1.“人力资源一站式服务系统”方面；2.“人力资源行业数据管理系统”方面；3.“三公里就业圈智慧就业”方面。注：投标文件中提供计算机软件著作权登记证书扫描件。建议修删除。”

答：不予修改，按招标文件执行。

注：此补疑视同招标文件的组成部分，与招标文件具有同等法律效力。

招标人名称：合肥韩江春酒店管理有限公司

地址：合肥市高新区天达路71号华亿科技园B-2#16层半层

联系人：娄俊松

联系方式：055165559909

         招标代理：安徽公共资源交易集团项目管理有限公司

         地 址：合肥市滨湖新区南京路2588号（徽州大道与南京路交口）六楼

联系人：张工

联系方式：0551-66223288、66223831

                                      2022年09月13日